v1.1 Как Вы относитесь к бригадной форме организации труда?
0 = нет ответа
1 = бригадный метод работы принимаю всей душой
2 = бригада является самой перспективной формой работы
3 = бригадный метод даёт преимущества
4 = организации бригадной формы мешают недостатки
5 = бригадная форма у нас имеет много недостатков
6 = бригадная форма не соответствует характеру работы
7 = индивидуальная форма работы меня привлекает больше
8 = что ещё

v2.1 Что необходимо сделать, учитывая специфику вашего предприятия, для успешного внедрения бригадных форм организации труда?
0 = нет ответа
1 = устранить недостатки в организации труда
2 = существенно улучшить планирование
3 = усовершенствовать систему стимулирования и оплаты
4 = устранить недостатки снабжения
5 = обратить серьёзное внимание на технологию
6 = изменить стиль работы управленческого персонала
7 = другое

v3.1 Что мешает более эффективной работе вашей бригады?
0 = нет ответа
1 = недостаточная квалификация членов бригады
2 = недостатки материального, морального стимулирования
3 = плохие условия труда
4 = недостаточная сплочённость коллектива
5 = невнимание со стороны вышестоящего руководства
6 = невнимание ИТР к повышению производительности труда
7 = неразвитость форм социалистического соревнования
8 = недостатки в организации труда
9 = другое

v4 Устраивает ли Вас ваша работа в целом?
0 = нет ответа
1 = вполне устраивает
2 = скорее устраивает, чем не устраивает
3 = работа мне безразлична
4 = скорее не устраивает, чем устраивает
5 = совершенно не устраивает
6 = затрудняюсь ответить

v5 Удовлетворяют ли Вас условия вашего труда?
0 = нет ответа
1 = да, вполне удовлетворяют
2 = не совсем удовлетворяют
3 = нет, не удовлетворяют
4 = затрудняюсь ответить

v6 Удовлетворены ли Вы организацией труда в вашем коллективе?
0 = нет ответа
1 = да, вполне удовлетворён
2 = не совсем удовлетворён
3 = нет, не удовлетворён
4 = затрудняюсь ответить

v8 Хотели бы Вы перейти на другую работу?
0 = нет ответа
1 = да
2 = нет
3 = затрудняюсь ответить

v9 Если Вы собираетесь уйти, то где именно Вы хотели бы работать?
0 = нет ответа
1 = в любой другой бригаде
2 = в бригаде с другой формой оплаты труда
3 = на другом участке, в цехе на этом же предприятии
4 = на другом заводе в этом же городе
5 = хочу уехать из этого города
6 = хочу работать в другой сфере народного хозяйства
7 = хочу поступить на дневное отделение вуза, техникума
8 = хочу иметь надомную работу
9 = хочу уйти, но пока не знаю куда именно
10 = вообще не собираюсь работать
11 = другой ответ

v10.1 Если Вы собираетесь уйти с этой работы, то почему?
0 = нет ответа
1 = не нравится специальность
2 = не устраивает зарплата
3 = не удовлетворяют условия труда
4 = не удовлетворяет организация труда
5 = не устраивает режим работы
6 = работа находится далеко от места жительства
7 = не устраивают взаимоотношения в коллективе
8 = нет перспективы улучшения жилищных условий
9 = не устраивают взаимоотношения с руководителем
10 = нет перспективы профессионального продвижения
11 = по семейным обстоятельствам
12 = другой ответ

v11 Если Вам бывает нужна помощь в работе, помогают ли Вам другие члены коллектива?
0 = нет ответа
1 = помощь по характеру работы не требуется
2 = охотно помогают все, к кому бы ни обратился
3 = помогают лишь некоторые товарищи
4 = никто не хочет помогать
5 = другой ответ

v12 Как Вы оцениваете коллектив, в котором работаете?
0 = нет ответа
1 = коллектив сплочённый, дружный
2 = в целом дружный, но не всегда
3 = коллектив разобщённый, каждый сам за себя

v13 Как Вы оцениваете отношения между людьми, сложившиеся в вашем коллективе?
0 = нет ответа
1 = отношения очень хорошие, дружеские
2 = отношения товарищеские
3 = отношения чисто деловые
4 = отношения прохладные, натянутые
5 = отношения напряжённые
6 = затрудняюсь ответить

v14 Как часто случаются в вашем коллективе нарушения трудовой дисциплины?
0 = нет ответа
1 = нарушений трудовой дисциплины практически не бывает
2 = иногда бывают нарушения трудовой дисциплины
3 = нарушения трудовой дисциплины случаются часто
4 = затрудняюсь ответить

v15.1 Как реагируют члены коллектива на подобные нарушения?
0 = нет ответа
1 = как правило, нарушителей резко осуждают
2 = некоторые осуждают нарушителей, а некоторые нет
3 = обычно к ним относятся безразлично
4 = некоторые члены коллектива покрывают нарушителей
5 = как правило, к ним относятся терпимо, снисходительно
6 = затрудняюсь ответить

v16 Бывают ли в вашей бригаде конфликты между бригадиром и рабочими?
0 = нет ответа
1 = да, бывают и очень часто
2 = бывают, но относительно редко
3 = нет, их совсем не бывает

v17.1 Если бывают конфликты, то каковы обычно причины их возникновения?
0 = нет ответа
1 = плохая организация труда по вине руководителя
2 = неравномерное распределение работы в бригаде
3 = подавление бригадиром самостоятельности рабочих
4 = несправедливое распределение премий
5 = невнимание бригадира к нуждам рабочих
6 = нарушение трудовой дисциплины
7 = недостаточная помощь бригадира в выполнении задания
8 = невыполнение рабочими распоряжений бригадира
9 = недостатки в материальном стимулировании
10 = на личной почве
11 = другие причины

v18 Хотели бы Вы, чтобы у Вас был другой бригадир?
0 = нет ответа
1 = нет, не хотел бы
2 = да, хотел бы
3 = затрудняюсь ответить

v19.1 Есть ли в вашей бригаде выборный орган рабочего самоуправления – Совет бригады?
0 = нет ответа
1 = да
2 = нет

v19.2 Если «ДА», то как Вы оцениваете эффективность его деятельности?
0 = нет ответа
1 = очень нужный и полезный орган в коллективе
2 = в общем совет бригады работает, но пользы не так много
3 = считаю, что совет бригады не нужен
4 = другое мнение

v20.2 Если «ДА», то бывают ли в вашей бригаде случаи несогласия работника с установленным К. Т. У.?
0 = нет ответа
1 = бывают довольно часто
2 = бывают изредка
3 = не бывают никогда
4 = обычно человеку объясняют и он соглашается

v20.3 Как улаживаются такого рода конфликты?
0 = нет ответа
1 = несогласному приходится подчиняться большинству
2 = недовольство остаётся, вызывает трения в коллективе
3 = бывает, что человек уходит из бригады
4 = другой ответ

v21 Насколько правильно и объективно распределяет задания ваш бригадир?
0 = нет ответа
1 = всегда правильно
2 = скорее правильно, чем неправильно
3 = скорее неправильно, чем правильно
4 = почти всегда правильно
5 = другой ответ

v22 Часто ли Вы бываете не согласны со своим бригадиром?
0 = нет ответа
1 = практически всегда
2 = довольно часто
3 = относительно редко
4 = практически никогда
5 = затрудняюсь ответить

v23 Поставьте оценку (от 1 до 5) своему бригадиру за компетентность
0 = нет ответа
1 = 1
2 = 2
3 = 3
4 = 4
5 = 5

v27 Какое суждение отражает ваше собственное желание участвовать в управлении вашим коллективом?
0 = нет ответа
1 = не хочу участия в решении вопросов, не касающихся меня
2 = хочу участия в решении вопросов, касающихся работы
3 = хочу принимать участие в решении всех вопросов

v28.1 Участвуете ли Вы лично в общественной жизни вашего коллектива?
0 = нет ответа
1 = да, выполняю постоянные общественные поручения
2 = выполняю временные общественные поручения
3 = нет, не участвую

v28.2 Как Вы относитесь к выполнению общественной работы?
0 = нет ответа
1 = не мыслю своей жизни без участия в общественной работе
2 = член коллектива должен выполнять общественную работу
3 = считаю, что это пустая трата времени
4 = другой ответ

v29 Ваш пол?
0 = нет ответа
1 = мужской
2 = женский

v30 Сколько Вам лет?
0 = нет ответа
1 = до 18 лет
2 = 18-21 год
3 = 22-25 лет
4 = 26-30 лет
5 = 31-40 лет
6 = 41-50 лет
7 = 51-55 лет
8 = 56-60 лет
9 = более 60 лет

v31 Ваша партийность?
0 = нет ответа
1 = член или кандидат в члены КПСС
2 = член ВЛКСМ
3 = беспартийный

v32 Ваше образование?
0 = нет ответа
1 = незаконченное среднее
2 = среднее общее
3 = среднее специальное
4 = незаконченное высшее
5 = высшее

v33 Кем Вы работаете?
0 = нет ответа
1 = рядовой член бригады
2 = бригадир

v34 Как давно Вы работаете на этом предприятии?
0 = нет ответа
1 = до 1 года
2 = от 1 года до 3 лет
3 = от 3 до 5 лет
4 = от 5 до 10 лет
5 = от 10 до 20 лет
6 = более 20 лет

v35 Как давно Вы работаете в данной бригаде?
0 = нет ответа
1 = до 1 года
2 = от 1 года до 3 лет
3 = от 3 до 5 лет
4 = более 5 лет

v36 Ваша квалификация?
0 = нет ответа
1 = ученик
2 = рабочий без разряда
3 = первый разряд
4 = второй разряд
5 = третий разряд
6 = четвёртый разряд
7 = пятый разряд
8 = шестой разряд

v37 Специальность, по которой Вы работаете?
0 = нет ответа

v38.1 Какими ещё специальностями Вы владеете?
0 = нет ответа
1 = 1
2 = 2
3 = 3
4 = 4

v39 Если Вы владеете смежной специальностью, то используются ли ваши знания и умение при выполнении производственных заданий?
0 = нет ответа
1 = да
2 = очень редко
3 = нет, не используются

v40 Укажите вашу среднемесячную заработную плату?
0 = нет ответа
1 = до 100 рублей
2 = от 101 до 150 рублей
3 = от 151 до 200 рублей
4 = от 201 до 250 рублей
5 = от 251 до 300 рублей
6 = более 300 рублей