версия для печатиТезисы докладов IV Всероссийского социологического конгресса
Социология в системе научного управления [Электронный ресурс]: Материалы IV Всероссийского социологического конгресса / ИС РАН, ИСПИ РАН, РГСУ. — М.: ИС РАН, 2012. — 1 CD ROM.
Посмотреть работу электронного издания.
К списку секций
Секция 38. Социология госслужбы и кадровой политики
| 1. | Б. Х. Албегов К вопросу о взаимодействии предпринимателей и власти в процессах реализации государственной кадровой политики |
| 2. | М. С. Балакшин Практика отбора государственных служащих и современный бюрократизм в системе государственной службы |
| 3. | А. П. Брежнева Оптимизация условий деятельности государственных гражданских служащих |
| 4. | Е. В. Данькова, Н. Осипенко Социальные проблемы востребованности кадрового потенциала в современной России |
| 5. | В. В. Зотов Перспективы электронного правительства в контексте становления информационно-коммуникационной среды |
| 6. | Л. А. Калиниченко Потенциал и адекватность социологической и управленческой науки потребностям развития России |
| 7. | С. И. Крамченков Российский лоббизм в системе отношений государства и гражданского общества |
| 8. | Т. В. Кузьминых Возможности использования информационно-коммуникационных технологий в профессиональной деятельности государственных служащих |
| 9. | А. К. Курбанов Взаимодействие властей всех уровней как фактор обеспечения стабильности процессов государственного развития |
| 10. | Е. А. Литвинцева Современные императивы институционального развития государственной гражданской службы |
| 11. | Б. В. Лытов Альтернативно-конкурирующие отношения в организации: понятие и сущность |
| 12. | К. О. Магомедов Социологический мониторинг как метод анализа проблем государственной службы |
| 13. | И. В. Мешкова Исследование института государственной службы в контексте социальной реальности |
| 14. | В. С. Мухаметжанова Профессионализм как фактор повышения эффективности деятельности муниципальных служащих |
| 15. | И. В. Низов Государственное управление альтернативной гражданской службой |
| 16. | Р. К. Овчаренко Формирование системы управления гражданской службой: социологический анализ |
| 17. | Ю. Ю. Пескова Социальный аспект механизма взаимодействия органов государственной власти и общественных организаций |
| 18. | Б. Т. Пономаренко, Н. Г. Мамичев Управленческие нормы как социальный фактор управления государственной гражданской службой субъекта РФ |
| 19. | Б. Т. Пономаренко Социологические аспекты освоения инноваций в профессиональном образовании кадров государственного управления |
| 20. | Л. В. Прибыткова Муниципальная служба как инструмент реализации потребностей местного сообщества |
| 21. | Н. В. Проказина Особенности взаимодействия социологов и государственных гражданских служащих |
| 22. | Е. А. Пшеничных Противодействие коррупции на государственной службе: опыт стран снг |
| 23. | И. Н. Рассказова Оценка эффективности профессиональной деятельности государственных гражданских служащих |
| 24. | С. И. Репицкая Эффективность работы органов местного самоуправления. Социологический ракурс |
| 25. | И. Н. Рыбакова Превентивные социальные технологии в управлении |
| 26. | С. А. Сопоев Адаптация молодых специалистов и кадровая стабильность в российских организациях |
| 27. | М. Н. Сучкова Проблемы и перспективы развития профессионализма управленческих кадров в системе государственной службы Российской Федерации |
| 28. | Е. П. Тавокин Кадровый состав федеральной государственной гражданской службы |
| 29. | Л. В. Ярмоленко Оптимизации функций исполнительных органов государственной власти Астраханской области: социологическое обеспечение |