Трудовая миграция в России: адаптация к трансформациям рынка труда

Трудовая миграция в России: адаптация к трансформациям рынка труда



Мукомель В.И.
Трудовая миграция в России: адаптация к трансформациям рынка труда // Журнал Новой экономической ассоциации. 2024. № 2 (63). С. 233–240.
ISSN 2221-2264
DOI: 10.31737/22212264_2024_2_233-240
EDN: GRYIZG
РИНЦ: https://elibrary.ru/contents.asp?id=67325190

Размещена на сайте: 31.07.24

Текст статьи на сайте журнала URL: https://www.econorus.org/repec/journl/2024-63-233-240r.pdf?ysclid=lz8hdfcn3m844729263 (дата обращения 31.07.2024)



Ссылка при цитировании:

Мукомель В.И. Трудовая миграция в России: адаптация к трансформациям рынка труда // Журнал Новой экономической ассоциации. 2024. № 2 (63). С. 233–240.
DOI: 10.31737/22212264_2024_2_233-240
EDN: GRYIZG

Аннотация

В статье анализируются процессы адаптации трудовых мигрантов к трансформациям российского рынка труда в 2010-2023 гг. Выделяются два периода: плавных изменений рынка труда в процессе структурных изменений в экономике (2010-2019 гг.) и шоковых кризисов 2020-2023 гг. Особое внимание уделяется последнему периоду, когда иностранные работники были вынуждены приспосабливаться к экстраординарным изменениям рынка труда вследствие пандемии, а также внешне- и внутриполитических событий после февраля 2022 г. В 2010-е годы трудовые мигранты постепенно адаптировались к трансформациям российского рынка труда, связанным с изменениями в структуре видов экономической деятельности и востребованных занятий. Немалую роль сыграли реформы миграционного законодательства 2013-2016 гг., упростившие процедуры их доступа к российскому рынку труда, перестройка взаимоотношений с работодателями, достижение определенного взаимопонимания между мигрантами и принимающим населением. Адаптивные способности трудовых мигрантов особо проявились во время неординарных шоков на рынке труда в 2020-е годы. Мигранты из среднеазиатских государств, воспользовавшись уходом с рынка конкурентов из других государств бывшего СССР, который они не собирались покидать, быстро вернулись на рынок труда после первой волны пандемии, освоив новые ниши занятости. Диверсификация видов экономической деятельности, сокращение разрыва в оплате труда с российскими гражданами, сокращение масштабов незаконной трудовой деятельности и неформальной занятости - наиболее заметные результаты адаптации трудовых мигрантов к изменениям рынка труда. Серьезными проблемами российского рынка труда, не способствующими адаптации к нему трудовых мигрантов, остаются его сегментация с сопутствующей сверхквалификацией, недоиспользованием человеческого капитала, стремление государства рутинизировать контроль и надзор над работодателями и иностранными гражданами. Статья базируется на социологических обследованиях трудовых мигрантов и работодателей, проведенных в 2011-2023 гг.

Ключевые слова:

трудовые мигранты трудовая миграция рынок труда виды экономической деятельности неформальная занятость незаконная занятость оплата труда migrant workers labor migration labor market types of economic activity occupations informal employment illegal employment salaries

Рубрики:

Этносоциология
Социология труда



Возможно, вам будут интересны другие публикации: