Государственные интересы и стресс или антистресс в социально-трудовой политике
Арская Л.П.
Государственные интересы и стресс или антистресс в социально-трудовой политике // Современные проблемы государственной политики управления. М.: `Научный эксперт`, 2013. С. 650-671.
ISBN 978-5-91290-210-9
Размещена на сайте: 22.05.13

Ссылка при цитировании:
Арская Л.П. Государственные интересы и стресс или антистресс в социально-трудовой политике // Современные проблемы государственной политики управления. М.: "Научный эксперт", 2013. С. 650-671.
Аннотация
Работа посвящена анализу некоторых экспериментальных методов управления кадрами и их отбора. Эти эксперименты не должны выходить за рамки, отвечающие сохранению здоровья работающих или создавать дополнительные слагаемые в общих стрессовых нагрузках, которые испытывает работающее население.
Ключевые слова:
кадры общественное здоровье управление персоналомРубрики:
Социология трудаСоциальная политика и управление
Возможно, вам будут интересны другие публикации:
- Арская Л. П.
Некоторые аспекты интеграции естестеннонаучных и социальных исследований в интересах гуманизации социально-трудовых отношений. (Природно-климатические факторы и социальная политика) // Гуманитарные и естественные науки: проблемы синтеза. Материалы Всеросс. науч. конф., 3 апреля 2012 г., Москва [текст + электронный ресурс] / Центр пробл. анализа и гос.-упр. проект. — М.: Научный эксперт, 2012. — 720 с. + электронный ресурс. С. 1044-1061. - Иглицкая Е. А.
Проблемы управления персоналом в транснациональных корпорациях // Труд и общество в XXI веке: парадигмы рынка труда и занятости, управления персоналом и социальных отношений: материалы Международной научно-практической конференции, посвященной 70-летию образования кафедры экономики труда и управления персоналом и общеэкономического факультета РЭУ им. Г.В. Плеханова. 10 АПРЕЛЯ 2015 г. / под ред. В.Н. Бобкова, А.Л. Полтарыхина, О.Н. Альхименко: в 2 кн. - Кн.2. - Москва: ФГБОУ ВПО РЭУ им. Г.В. Плеханова, 2015. - C. 65-71. - Крошилин С. В., Медведева Е. И.
Интеллектуальный потенциал медицинских организаций // Кадры медицинских организаций в системе здравоохранения Москвы: монография [Электронный ресурс] / [А. В. Старшинин и др.]; отв. ред. Е. И. Аксенова; науч. ред. И. Б. Назарова. – Электрон. текстовые дан. – М. : ГБУ «НИИОЗММ ДЗМ», 2024. С. 31-53. – URL: https://niioz.ru/moskovskaya-meditsina/izdaniya-nii/monografii/ - Макушина Л. В., Альхименко О.Н.
Обеспечение занятости как одно из направлений реализации концепции достойного труда в России // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. 2017. Т. 6. № 2. С. 66-69. - Медведева Е. И.
Медицинские работники без медицинского образования: варианты привлечения и специфика кадрового управления // Экономика и управление. – 2024. – Т. 30, № 8. – С. 999-1012.