Тощенко Ж.Т. Социальные резервы труда: актуальные вопросы социологии труда. М.: Политиздат, 1989 — 287 с.

СОДЕРЖАНИЕ

Введение , , , . 3

ЧТО ТАКОЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ФАКТОР? 8

Сущностные силы человека и их роль в ускорении социально-экономического развития -
Состояние общественного сознания как качественная характеристика человеческого фактора 15

ЖИВА ЛИ СИСТЕМА ТЕЙЛОРА? 29

Немного истории —
Новые формы организации труда 32
Нормирование труда: социальный аспект 38
Дисциплина труда 46

СТИМУЛЫ И АНТИСТИМУЛЫ: ЗА И ПРОТИВ ... 51

Что лежит в основе стимулирования труда? .... —
Как и что стимулировать? 60
Нужны ли антистимулы? 74

СВЕТ, ЦВЕТ, ВИБРАЦИЯ 83

Новый подход к старой проблеме 85
Создание производственного быта 95
Будущее условий труда 101

КАЧЕСТВО РАБОЧЕЙ СИЛЫ: ОТ ЧЕГО ОНО ЗАВИСИТ? 105

Что это такое — качество рабочей силы? —
Профессиональная подготовка — основа основ повыше¬ния качества рабочей силы 112
Нравственный потенциал работника 120

КЛИМАТ КОЛЛЕКТИВА 132

Что такое психологический комфорт? —
Проблемы адаптации 139
Межличностные отношения 145

РЕЗЕРВЫ ВОСПИТАНИЯ — РЕЗЕРВЫ ПРОИЗВОДСТВА 152

Особенности современного воспитания —
Парадоксы и противоречия экономического сознания 160
Единство слова и дела 167

К ТРУДУ 176

Все, что не запрещено, можно —
Техническая культура 187
Состязательность соревнования 196

ЧЕЛОВЕК И НАУКА НА ПРОИЗВОДСТВЕ: ПЛАНЫ И РЕАЛЬНОСТЬ 208

Ситуация конфликта —
Как внедрять науку в производство? 217
Новые формы интеграции науки и производства . . . 223

КАК СТАТЬ ХОЗЯИНОМ ПРОИЗВОДСТВА? 233

Социальное планирование — потребность времени . . —
Максимум демократизма 242
Руководить — значит знать, уметь и мочь 250

ДОМ И РАБОТА: ЧТО ОБЩЕГО? 257

Когда возникла потребность в инфраструктуре? ... —
Место жительства: плюсы и минусы 262
Особенности условий быта в районах нового освоения 274

Заключение 281